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2020-06
為什么創(chuàng)意人才很難留???
《廣告狂人》中Don出走的啟示與創(chuàng)意階層對工作生活的選擇
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2020-06
人才資源管理的敏捷力
感受變化、理解變化、響應(yīng)變化和創(chuàng)造變化是人才資源管理敏捷力的意義所在
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01
2020-06
組織的平臺化轉(zhuǎn)型與人員管理
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2020-05
立足當(dāng)下的人員管理觀
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05
2020-05
如何實現(xiàn)目標(biāo)管理:OKR思維的啟示
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2020-04
團隊合作的敏捷性
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2020-04
組織的平臺化轉(zhuǎn)型與人員管理
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2020-04
關(guān)于未來招聘發(fā)展的趨勢及主要挑戰(zhàn)
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07
2020-04
你的時間管理好了嗎?
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